11月29日，學院人事處、教師發展中心組織廣大青年教師召開青年教師職業發展專題交流會。學院黨委書記謝苗峰、人事處處長王益民、教務處副處長楊多云出席本次大會。交流會邀請了優秀教師代表電子與自動化系教師杜永博、基礎部教師羅航、外語系教師張艷，同廣大青年教師進行了教學經驗分享和交流，現場氣氛熱烈，取得了良好成效。
會議伊始，謝苗峰書記與在座的青年教師親切交談，詳細了解了大家的工作和生活情況。針對當前教育教學中存在的問題，謝書記鼓勵青年教師們要充分發揮自身優勢，不斷加強與學生的聯系和溝通，努力促進個人成長與學生成才。
羅航老師以一名普通體育教師的身份分享了她在課堂管理和調動課堂氣氛方面的體會，并從我是誰、我從哪里來、我要到哪去等3個方面闡述了自己職業發展的感悟。杜永博老師以“世紀學院給青年教師的機會”為主題，從教育模式、學生、老師3個方面分析了大學課堂主要存在的問題，并結合自身課堂教學案例分享了自己的解決辦法，語言幽默，引人深思。同時，結合“世紀工廠”的創業經驗介紹了在創業中遇到的問題和收獲的感悟。張艷老師以“教師職業成長-從課上到課下”為主題，分享了同學生們一起進步成長的心得和體會：通過課程提前、改革作業形式等方式，提高學生的自覺性和主動性，從而對學生和自身的能力提高產生了積極的作用。
隨后，參會的青年教師就教學硬件設備、CDIO落實等方面的問題進行了提問，與會領導進行了詳細的解答，并鼓勵廣大青年教師要充分利用學院資源，實現自身價值，從而讓自己和學院共同成長。
本次交流會進一步提升了青年教師的教學能力和課堂掌控能力，解決了青年教師在教學實踐中的部分問題，實現了交流互通、學習借鑒，有利于更好的促進教師成長。（人事處 教師發展中心供稿）
交流會現場
